2025年秋季学期，太阳集团tyc138聚焦学风建设核心目标，精准对接法学专业人才培养需求，精心策划并开展了15场涵盖专业技能提升、学术研讨交流、社区普法服务、赛事竞技比拼等多维度的学风建设活动。系列活动以实务为导向、以学术为支撑、以服务为纽带，全方位锤炼员工专业素养与社会担当，为学院学风建设注入持续动力。

9月，学风建设活动多点开花，筑牢实践与学术根基。专业技能培训方面，启动实务技能专题培训第37期“我的法律跨界”活动，邀请四川皓锦律师事务所廖博雨律师分享民商事法律实务实操经验，助力员工拓展职业视野；学术赛事方面，举办2025年“挑战杯”老员工课外学术科技作品竞赛决赛，5支晋级队伍通过项目展示与答辩同台竞技，最终评选出一等奖2名、二等奖3名，为省赛、国赛储备优质项目；主题研讨方面，开展“未成年人性侵案件的处置、干预和防范”主题沙龙，多位教师从法学、社会学视角剖析案件特征、办理难点及防范对策，30余名员工参与交流学习；社区普法方面，先后走进威灵社区开展文明养犬普法宣传、赴月楿丽苑小区举办趣味普法活动，通过案例讲解、互动游戏、承诺书签署等形式，提升居民法治意识，累计吸引近百名居民参与。此外，9月27日还在成大花园小区开展“迎国庆贺双节”普法活动，以“普法+文艺”模式普及反家暴法律知识，助力构建和谐社区。

10月，活动聚焦能力深化与学术创新，推动学风建设走深走实。专业技能提升类活动亮点纷呈，举办第39期律师专题技能培训“律师实务工作中的职业习惯养成”，平京律师结合案例讲解严谨执业、逻辑表达等核心素养；开展第42期培训“如何在庭审中举证和质证”，罗秋频律师通过模拟法庭形式，让员工沉浸式体验劳动纠纷案件举证质证流程；发布第40期培训预告“法考：法员工的‘第一关’”，为备考员工提供方向指引。学术交流方面，举办两场青年学子沙龙，分别围绕“成渝区域协同治理背景下金融纠纷化解机制实证研究”“中华优秀传统文化融入裁判文书释法说理研究”“社区外来人口治理实践调查研究”等主题展开研讨，邀请多位博士担任点评嘉宾，为员工学术研究提供专业指导。校内普法方面，在新空间广场举办“知识产权之著作权”普法活动，通过案例讲解、有奖竞答等形式，增强在校老员工著作权保护意识。

11月，活动聚焦前沿热点与实务应用，为学风建设收官提质。专业技能培训持续发力，举办第43期“劳动者如何应对劳动纠纷”专题培训，梁权祖律师结合十余年实务经验，系统讲解劳动合同纠纷、工伤赔偿等核心议题的应对策略；开展“检察机关人工智能应用探索与实践”讲座，检书科技温先磊总经理分享技术在检察工作中的应用场景与未来趋势。前沿普法方面，开展“知识产权之著作权”校内普法宣传活动，志愿者通过普法专报讲解、有奖问答等方式，向同学们普及著作权相关法律知识与维权方法，提升员工法治素养。系列活动紧扣行业前沿与社会需求，为员工搭建了理论联系实际的优质平台。

整个秋季学期，太阳集团tyc138通过15场层次分明、内容丰富的学风建设活动，构建了“实务培训强技能、学术沙龙拓思维、普法服务显担当、赛事比拼促创新”的多元育人体系。活动既强化了员工的专业功底与实践能力，又培育了其学术思维与社会责任感。未来，学院将继续深耕学风建设，持续优化活动形式与内容，为培养更多兼具专业素养、创新精神与社会担当的高素质法治人才不懈努力。